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Quelques obstacles la pratique du management au Zare

Cette tude se donne comme objectif de confronter les ides-forces du management l’exprience zaroise et de l tirer quelques leons qui s’imposent. Il s’agit de trois obstacles: 1) le principe que le management n’appartient aucun groupe et tire son autorit de sa fonction objectif peut tre corrompu par deux phnomnes, le clientlisme et la classe conomique; 2) le management s’appuie sur la dcentralisation de l’autorit, mais la conception d’une autorit centralise continue persister au Zare; 3) le management est synonyme de changement, de l’esprit de crativit et d’innovation, cependant la gestion au Zare est au service des forces de conservation. Notes, rf.

Title: Quelques obstacles la pratique du management au Zare
Author: Messo Ma-Bisudia, Ezape Nome
Year: 1986
Periodical: Zare-Afrique: conomie, culture, vie sociale
Volume: 26
Issue: 206
Pages: 355-363
Language: French
Geographic term: Congo (Democratic Republic of)
Subject: management
Abstract: Cette tude se donne comme objectif de confronter les ides-forces du management l’exprience zaroise et de l tirer quelques leons qui s’imposent. Il s’agit de trois obstacles: 1) le principe que le management n’appartient aucun groupe et tire son autorit de sa fonction objectif peut tre corrompu par deux phnomnes, le clientlisme et la classe conomique; 2) le management s’appuie sur la dcentralisation de l’autorit, mais la conception d’une autorit centralise continue persister au Zare; 3) le management est synonyme de changement, de l’esprit de crativit et d’innovation, cependant la gestion au Zare est au service des forces de conservation. Notes, rf.